« Travailler chez Multi-Wing, c’est comme
construire une fusée tout en la pilotant »

Nous vivons le plus grand changement en 60 ans d’histoire de l’entreprise. Nous évoluons pour répondre aux besoins d’un monde en mutation, en innovant et en nous diversifiant. Êtes-vous prêt à nous rejoindre?

La vie chez Multi-Wing
Une culture d’entreprise construite autour de vous

Nous plaçons votre développement au centre de notre stratégie. La communauté Multi-Wing est basée sur le respect, la serviabilité et la célèbre gentillesse danoise.

Nous croyons en la libération et la réalisation du plein potentiel de nos employés et nous nous attendons à ce que tout le monde en tire le meilleur parti.

Nous comprenons que tout le monde a des talents et des compétences différents, et nous nous efforçons de les développer.

Nous nous concentrons sur les opportunités qui sont en alignement avec les compétences de l’individu et les objectifs de MW.

Nous sommes animés par la fierté professionnelle, l’enthousiasme et l’engagement.

Nous engageons des gens passionnés et fiers de ce qu’ils font.

Nous ne laissons pas notre passion et notre fierté nous empêcher de développer Multi-Wing et les uns les autres.

Notre organisation est fortement caractérisée par le respect mutuel. Les discussions et les conflits sont considérés comme une source de changement positif pour MW. Nous ne laissons pas les problèmes ou les désaccords non résolus.

Nous prospérons en étant compétitifs et en nous distinguant sur le marché. Des décisions douloureuses sont prises lorsque cela est nécessaire. Nous ne sacrifions pas les objectifs à long terme pour des gains à court terme. Nous ne compromettons pas non plus notre éthique.

Nous réagissons rapidement à notre environnement d’affaires. Les individus sont habilités à prendre des décisions rapides basées sur des compétences professionnelles et un savoir-faire. Nous savons quand tenir bon.

Nous utilisons nos compétences et nos talents pour fournir les meilleures solutions. Nous abordons les nouvelles tâches avec respect et soin. Nous ne faisons jamais de compromis ni ne perdons de perspective.

Nous croyons que la diversité nous rend plus forts et meilleurs dans ce que nous faisons. Nous visons continuellement à tirer parti des différences des gens. Nous comprenons que la diversité profite à l’ensemble de l’organisation.

Les actions sont axées sur les affaires et en phase avec notre stratégie. Faire du profit est important. Il finance ce que nous voulons faire. Nous équilibrons toujours les décisions à court et à long terme.

Multi-Wing ne pourrait pas être ce que nous sommes sans tous nos employés.

Nous leur posons des questions sur leur expérience.

The best thing about Multi-Wing for me is that we are always moving forward, there are always new things. 
Maite Segú
Operations Manager, Ibérica
The best about Multi-Wing is the knowledgeable people at all levels of the organization. They are friendly and very helpful.   
Bob Bogdany
Sales Engineer, US
Our company's strong technical department provides excellent support and resources, ensuring our employees have the tools they need to excel. 
Pedro Vizcaino Moreno
Project Manager - Fan Pack Solution
Multi-Wing cares about people and understands that we are humans, not parts of a good working robot. 
Veronika Paráková
Talent Acquisition Manager, Europe
The best on Multi-Wing is the project itself. Enjoying Multi-Wing more than 3 decades.
Lene Thøgersen
Project Facilitator, Denmark
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En savoir plus sur chaque département !

Certains des postes où vous pouvez nous aider.
Nous sommes impatients d’avoir de vos nouvelles !

Ingénierie
Ventes et Direction
Ressources Humaines
Production
Finance & marketing
Motors & Drives

Département d'Ingénierie

Le département d’Ingénierie de Multi-Wing est l’épine dorsale des solutions innovantes et de pointe de l’entreprise. Composé d’une équipe d’ingénieurs hautement qualifiés et dévoués, ce département est à l’avant-garde de la conception et du développement de solutions de ventilateurs avancées pour diverses industries. Avec une compréhension approfondie de l’aérodynamique, de la dynamique des fluides et des principes d’ingénierie mécanique, les ingénieurs de Multi-Wing s’efforcent constamment de repousser les limites de la technologie des ventilateurs. Ils utilisent des logiciels et des outils de simulation de pointe pour analyser et optimiser les performances des ventilateurs, assurant un débit d’air optimal, une efficacité énergétique et une réduction du bruit. La collaboration et la créativité sont au cœur de la philosophie du département d’ingénierie, favorisant un environnement dynamique où les idées sont partagées, testées et affinées. Avec un engagement envers l’excellence et une passion pour l’innovation, le département d’ingénierie de Multi-Wing continue de conduire le succès de l’entreprise en fournissant des solutions de ventilateurs fiables et performantes aux clients du monde entier.

Département des Ventes et Direction

Le département des Ventes et Direction de Multi-Wing joue un rôle central dans le succès et la croissance de l’entreprise. Composé d’une équipe dynamique et centrée sur le client, ce département se consacre à établir des relations solides avec les clients et à s’assurer que leurs besoins sont satisfaits avec le plus grand professionnalisme et efficacité. L’équipe des ventse de Multi-Wing possède une compréhension approfondie des produits et services de l’entreprise, ce qui lui permet de communiquer efficacement les avantages et d’adapter les solutions pour répondre aux exigences spécifiques des clients. Ils sont qualifiés pour identifier les opportunités, nourrir les prospects et conclure des affaires, tout en fournissant un service client exceptionnel tout au long du processus de vente. L’équipe de direction, quant à elle, fournit une orientation stratégique et une supervision pour assurer le bon déroulement des opérations et une performance optimale au sein de l’organisation. Ils possèdent une richesse de connaissances et d’expertise de l’industrie, ce qui leur permet de prendre des décisions éclairées, de favoriser une culture de travail positive et de conduire l’entreprise vers ses objectifs. Ensemble, le département des ventes et de la gestion de Multi-Wing travaille de manière cohérente pour stimuler la croissance des revenus, maintenir la satisfaction de la clientèle et propulser la position de l’entreprise en tant que leader de l’industrie.

Département des Ressources Humaines

Le service des Ressources Humaines de Multi-Wing est la force motrice derrière l’approche centrée sur les personnes de l’entreprise et son engagement à favoriser un environnement de travail prospère. Composée de professionnels dévoués, l’équipe RH joue un rôle crucial dans l’attraction, le développement et la rétention des meilleurs talents. Ils sont chargés de mettre en œuvre des stratégies de recrutement efficaces, d’assurer une main-d’œuvre diversifiée et inclusive et de mener des processus de sélection rigoureux pour attirer les meilleurs candidats. Le département RH prend également en charge l’intégration des employés, créant une transition en douceur pour les nouveaux employés et facilitant leur intégration dans la culture de l’entreprise. Ils sont les champions du perfectionnement des employés, offrant des programmes de formation, des possibilités de mentorat et des initiatives d’avancement professionnel qui permettent aux individus d’atteindre leur plein potentiel. De plus, l’équipe des RH favorise activement le bien-être des employés, favorise un équilibre positif entre le travail et la vie personnelle et organise diverses initiatives pour soutenir la santé physique, mentale et émotionnelle de la main-d’œuvre. En priorisant les besoins et la croissance des employés, le service des ressources humaines de Multi-Wing favorise une main-d’œuvre prospère et engagée, contribuant ainsi au succès global et à la durabilité de l’organisation.

Département Production

Le département de Production de Multi-Wing est responsable de la fabrication efficace et précise de solutions de ventilateurs de haute qualité. Composée de techniciens, d’opérateurs et de superviseurs qualifiés, cette équipe connaît bien les processus de fabrication et les normes de l’industrie. Ils tirent parti de machines et de technologies de pointe, mettant en œuvre des principes de fabrication allégée pour optimiser les flux de production. L’équipe de production maintient des mesures strictes de contrôle de la qualité, s’assurant que chaque ventilateur répond aux normes rigoureuses de l’entreprise avant d’atteindre les clients. Ils collaborent étroitement avec d’autres départements, tels que l’ingénierie et la chaîne d’approvisionnement, pour assurer une coordination transparente et une livraison rapide des produits. Les protocoles de sécurité et un environnement de travail propre sont priorisés pour maintenir le bien-être des employés. Grâce à leur expertise et à leur engagement envers l’excellence, le département de production de Multi-Wing fournit constamment des solutions de ventilateurs fiables et performantes qui dépassent les attentes des clients.

Départements Finance et Marketing

Les départements Finance et Marketing de Multi-Wing jouent un rôle essentiel dans le succès et la croissance globale de l’entreprise. L’équipe des finances est responsable de la gestion des opérations financières de l’entreprise, y compris la budgétisation, les prévisions et l’analyse financière. Ils assurent la stabilité financière et la solidité de l’organisation en mettant en œuvre des stratégies et des contrôles financiers efficaces. En outre, ils fournissent des informations et des conseils précieux pour soutenir la prise de décision dans l’ensemble de l’entreprise. D’autre part, le département Marketing se concentre sur la promotion des produits et de la marque Multi-Wing auprès des marchés cibles. Ils effectuent des études de marché, élaborent des stratégies de marketing et exécutent des campagnes pour atteindre et engager efficacement les clients. L’équipe marketing utilise divers canaux et techniques, tels que le marketing numérique, la publicité et les relations publiques, pour améliorer la notoriété de la marque et stimuler les ventes. Ensemble, les départements Finance et Marketing collaborent étroitement pour aligner les ressources financières sur les objectifs marketing, permettant une allocation efficace des fonds pour un retour sur investissement maximal. Leurs efforts combinés contribuent à la rentabilité de l’entreprise, au positionnement de la marque et à la croissance globale des activités de Multi-Wing.

Motors & Drives

The Motors and Drives department at Multi-Wing is a newly established division that plays role in our company's mission to drive efficiency in the industry. It focuses on developing high-efficient, customized AC and PM electric motors and variable-speed drives for various applications.

With a team of professional engineers and highly skilled technicians, this department specializes in designing, developing, manufacturing, and quality control of cutting-edge motors and drives used in various industries, such as HVAC, refrigeration, agriculture, or automotive. Driven by innovation and latest designs, we are committed to providing exceptional motor and drive solutions that exceed customer expectations.

In Multi-Wing, we understand that each client has specific requirements and operating conditions, and therefore, we aim to tailor our motor and drive systems to their exact specifications, resulting in enhanced efficiency, reduced energy consumption, and improved overall performance. We are proud to believe that our flawless manufacturing, expertise in customization, and excellent customer service are what our customers value the most.

Postes ouverts

Multi-Wing est un leader mondial du marché des roues axiales sur mesure
avec 470 employés, 19 bureaux de vente et 14 sites de production dans des pays
d’Amérique du Nord, d’Europe et d’Asie-Pacifique.

Poste
Région



Ville

























Contrat



Supply Chain Coordinator
EMEA
Czech Republic
Full-time
R & D Engineer (Prague)
EMEA
Czech Republic
Full-time
R & D Engineer
EMEA
Denmark
Full-time
Marketing Director
EMEA
Denmark
Full-time
Sales Engineer (Surabaya)
APAC
Indonesia
Full-time
Production Supervisor
US
Brazil
Full-time
Technical Purchaser
EMEA
Spain
Full-time
Junior Technical Sales Engineer
EMEA
United Kingdom
Full-time
Sales Engineer (Catalonia)
EMEA
Spain
Full-time
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